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配当とオプション価格:コール、プット、早期行使

教育目的のみであり、投資助言ではありません

他の条件が同じ無配当株のオプションと比べ、予想現金配当は一般にコール価値を下げ、プット価値を上げます。配当落ち日には、宣言済み配当を受け取る権利が株式から外れるため、他の市場変動に先立ち、その分だけ株価が調整されるのが経済的な理由です。

通常のオプション自体は現金配当を受け取りません。コール保有者は配当の権利を得る時点までに行使して株主になる必要があり、プット保有者は配当を受け取りません。満期までの予想キャッシュフローは価格に織り込まれるため、影響は通常、配当落ち日前から反映されます。

同じ権利行使価格 K と満期 T の欧州型オプションについて、既知の離散配当を含む簡略パリティは

C − P = S − PV(Tまでの配当)− K e^(−rT)

他の入力が一定なら、予想配当の現在価値上昇はコールをプットに対して安くします。これは市場整合的な価格関係であり、配当落ち日に株価が必ず配当額ちょうど下落するという予測ではありません。同時にニュースや売買も価格を動かします。

配当額と時期は宣言されるまで推定値であり、モデルは離散配当または連続配当利回りを使います。指数オプションでは多数の構成銘柄の予想分配を集計します。通常の現金配当では一般に契約調整されませんが、特別分配はOCC規則で異なる扱いになることがあります。

米国型株式コールには早期行使判断もあります。深いイン・ザ・マネーのコールでは、配当取得価値が失う時間価値と資金調達上の利益を上回ると、配当落ち日前の行使が合理的になり得ます。ただし、実際の価格で「行使」と「コールを売って株を買う」を比較すべきです。行使は残存時間価値を消滅させます。

株価が $100、明日宣言済みの $1.00 配当の権利落ちとなり、米国型 $80 コールを $20.40 で取引できるとします。内在価値は $20.00、残存時間価値は $0.40 です。

配当落ち前の行使は $0.40 の時間価値を失いますが、株式を保有して $1.00 の配当を得ます。利息、税、手数料、翌日の値動きを無視すると、配当は失う時間価値を $0.60 上回り、行使には経済的な根拠があります。ただし自動的に最適とは限らず、コールを $20.40 で売って株を買う方法や資金コストの方が価値を残す場合があります。

ショート・コール側では同じ条件によりアサインメント確率が上がります。アサインされると100株を $80 で引き渡し、カバード・コール保有者は株式と今後の配当を失います。通知が後になる場合があるため、締切前に管理します。

コールが $21.30 なら時間価値は $1.30 です。$1.00 の配当のために $1.30 を失うのは、資金調達を考える前でも不利で、通常はコール売却の方が価値を残します。古い約定値や理論仲値ではなく、取引可能なBid/Askを使います。

  • 配当落ち日、宣言額、支払条件、通常配当か特別配当かを確認する。
  • 満期前の全予想配当を含め、価格モデルと整合的に割り引く。
  • Bid/Askで時間価値を計算し、取引できない仲値に依存しない。
  • 行使とオプション売却後の株式取引を、資金調達、税、手数料込みで比較する。
  • 配当落ち前のITMショート・コールと、深いITMショート・プットを監視する。
  • ショートのアサイン後にロングが自動行使されると想定しない。
  • 株式受渡し、買付余力、行使通知、不行使指示の証券会社手続きを確認する。
  • 個別株オプションと現金決済指数オプションを区別し、行使方式を確認する。
  • 配当予想、金利、借株費用、企業行動の条件が変われば再評価する。
  • 「オプション保有者は配当を受け取る」。通常のオプションだけでは株主の配当権はありません。
  • 「配当落ちはプットの無料利益だ」。予想分配は通常、先渡しとオプション価格に反映済みです。
  • 「配当があれば必ずコールを早期行使する」。時間価値、金利、取引価格、費用が重要です。
  • 「全配当で権利行使価格が調整される」。通常配当と特別分配では扱いが異なります。
  • 「高配当はコールだけに影響する」。パリティはコールとプットの両方を結びます。
  • 「カバード・コールは早期アサインされない」。配当落ち日前にリスクが高まり得ます。